photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Enseignement - Formation

Salouël, 80, Somme, Hauts-de-France

Pour notre future ouverture de club à Salouël, nous recherchons un Éducateur Sportif passionné pour inspirer et accompagner nos adhérents dans leur parcours forme et bien-être. Vos missions ? Cours collectifs : Animez des sessions de fitness freestyle (STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching) ainsi que nos cours exclusifs YAKO - une formation interne vous est assurée pour maîtriser nos concepts. Encadrement plateau : Guidez les adhérents sur le plateau cardio-musculation en ajustant leurs placements et en proposant des programmes personnalisés en fonction de leurs objectifs. Accueil et accompagnement client : Soyez le premier contact des prospects et adhérents, en leur faisant découvrir nos espaces et en présentant nos services. Animation et fidélisation : Mettez en place des animations afin de créer un esprit communautaire et de fidéliser la clientèle.

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre du Schéma Départemental de Service aux Familles, la CAF du Tarn et ses partenaires, soutiennent depuis 2020 la mise en œuvre d'un Pôle Ressources Handicap (PRH) dans le département afin de mieux répondre aux besoins des familles dans le domaine de l'accueil de leurs enfants en situation de handicap sur les temps de garde, de loisirs et de vacances (tous les temps hors temps scolaire). L'ensemble de ces partenaires institutionnels ont retenu l'UFCV Occitanie depuis 2020 quant à la mise en œuvre de ce pôle d'appui et de ressources. Le poste est basé à Albi, et nécessite des déplacements hebdomadaires sur le territoire du Tarn (soutien des équipes accueillantes, rencontres partenariales, animation de formation...). De plus, le ou la salarié(e) intégrera l'équipe « Inclusion » basée à Toulouse (siège régional de l'UFCV) et participera à des temps de travail communs et réguliers (mensuels) sur ce site. Finalités et enjeux : La finalité du poste est de faciliter l'accueil des enfants en situation de handicap dans les structures tarnaises de droit commun de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse, hors temps scolaire. Pour ce faire, le poste vise les objectifs[...]

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Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions : -Contribuer à la sensibilisation des usagers à la problématique de la gestion des déchets, par la diffusion des consignes et méthodes de tri -Faire progresser la qualité du tri et la quantité collectée de matériaux à recycler -Assurer le déploiement des dispositifs de traitement à la source des biodéchets, notamment l'installation et le suivi des sites de compostage collectif ou partagé, d'assurer les ventes de composteurs individuels ainsi que de conseiller les usagers. PROMOTION DU TRI SELECTIFS ET DES ACTIONS DE PREVENTION auprès des différents publics (usagers, associations, communes, écoles.) -mettre en œuvre la stratégie de communication -informer et former les élus -participer à la définition et mettre en œuvre le planning de communication - participation à des réunions publiques et réunions avec les élus - communiquer auprès des usagers et publics relais sur la mise en place de la tarification incitative - communication sur la prévention et la réduction des déchets, sur les bonnes pratiques de tri et du compostage. -proposer des animations pédagogiques adaptées aux différents publics -réaliser des actions en porte-à-porte et des enquêtes terrain -animer[...]

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Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

Coutras, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/08/2028 Conditions obligatoires : Être éligible au dispositif adulte-relais : - Être âgé(e) d'au moins 26 ans, - Être sans emploi, - Résider dans le périmètre d'un quartier prioritaire de la politique de la ville Le médiateur(trice) socio-culturel met en relation les habitants avec les services de droit commun, les partenaires institutionnels et les associations locales. Il mobilise les Coutrillons en allant à leur rencontre au quotidien, pour ainsi repérer leurs attentes et les amener à s'impliquer dans les actions de leur quartier, notamment ceux de l'Espace de Vie Social : Jardins Associatifs, Meubles Solidaires, Epicerie Solidaire, Café Associatif « Le 261 ». Il favorise la culture du vivant lors des ateliers jardins en encourageant la participation de tous les habitants du quartier. Il accompagne et oriente les adhérents vers l'offre culturelle du territoire pour favoriser leur accès à la culture. Missions principales : - Accueillir les Coutrillons sur les différents sites de l'association (Café Associatif « Le 261 », Meubles Solidaires, Epicerie Solidaire, Jardins Associatifs, .), - Définir les besoins des publics et des[...]

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Responsable pôle clients

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montrouge, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description Skill & You est un acteur majeur de la formation à distance, facilitant l'accès à l'apprentissage et à la réussite professionnelle. Chaque année, nous accompagnons plus de 45 000 apprenants dans plus de 200 formations, conçues par des experts métiers et adaptées au rythme de chacun. Avec près de 700 collaborateurs engagés, notre mission est de rendre la formation accessible à tous et de permettre à chacun de s'épanouir dans son parcours professionnel. Le contexte Dans le cadre de sa stratégie de croissance et de transformation, l'organisation structure ses activités autour de filières de formation dédiées. Chaque Responsable de filières pilote la performance et l'accompagnement des apprenants de son périmètre. 2 postes à pourvoir. Vos missions en tant que Responsable de Filières : - Pilotage de l'accompagnement des apprenants : Coordonner l'action des coachs et formateurs pour garantir la réussite des apprenants dans une filière spécifique. - Pilotage de la performance : Suivre les indicateurs clés, assurer la rentabilité de la filière et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue. - Contribution stratégique et gestion de projet : Définir la stratégie[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Administrations - Institutions

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

Poste à compter du 01/01/2026 avec possibilité de tuilage à partir du 01/12/2025 Candidatures accompagnées d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae, avant le 08/11/2025 - Piloter la mise en œuvre du projet social du centre social, ainsi que de son évaluation dans le cadre des valeurs et principes de l'animation de la vie sociale : - le respect de la dignité humaine ; - la laïcité, la neutralité et la mixité sociale ; - la solidarité ; - la participation et le partenariat. - Mobiliser l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au « bien vivre ensemble » en favorisant une dynamique collective. - Assurer le bon fonctionnement du centre social, le management de l'équipe et la gestion des ressources mises à disposition. - Piloter avec l'instance de gouvernance la démarche politique et stratégique du centre social. Ses principales missions : 1 - Conduire le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale 2 - Animer et coordonner les partenariats 3 - Développer la dynamique participative au sein du centre social et du territoire 4 - Gérer les ressources humaines du centre social et bénévoles 5 - Assurer[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

**Plusieurs postes à pourvoir** Immo de France Paris Ile-de-France - CPH Immobilier, groupe leader dans l'immobilier proposant tous les services de l'immobilier à ses clients : copropriété, gestion locative, location et vente, recherche dans le cadre de son développement, un(e) Conseiller(ère) en immobilier H/F en CDI, pour renforcer l'équipe de son agence située à CHARTRES (28000). Description du poste Au sein de l'agence, vos missions seront les suivantes : - Effectuer des recherches pour trouver des biens à mettre en vente - Identifier et satisfaire les attentes des propriétaires vendeurs - Préparer des évaluations de biens immobiliers - Mettre en vente les biens immobiliers - Assurer un suivi régulier des propriétaires vendeurs - Identifier et prendre en compte les besoins des acheteurs potentiels - Organiser des rendez-vous pour les visites de biens immobiliers - Négocier les prix entre acheteurs et vendeurs - Obtention d'accords écrits des deux parties - Suivi jusqu'à la signature de l'acte de vente définitif Profil recherché Fort(e) d'une expérience dans l'immobilier, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour vous guider vers la réussite,[...]

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Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Chargé-e de Projets - DAC32 (Auch, Gers) Missions principales - Développer et animer le réseau de partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux (libéraux, EHPAD, hôpitaux, CCAS, CLIC, services à domicile, associations...). - Représenter le DAC auprès des instances locales et animer des rencontres partenariales (tables rondes, groupes de travail). - Entretenir et renforcer les liens avec les professionnels de santé libéraux (priorité stratégique). - Co-construire, piloter et suivre des projets territoriaux de santé. - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de développement du DAC et impulser la création d'outils communs. - Accompagner les acteurs du territoire dans leurs projets et contribuer au diagnostic territorial partagé. - Assurer une veille sur les besoins émergents et participer à la démarche qualité du DAC. - Piloter la mise en place du CRM et promouvoir le dispositif auprès des professionnels. - Collaborer étroitement avec le pôle communication (contenus, valorisation, témoignages, visuels, chiffres.). Profil recherché : Master 2 (santé publique, développement social ou équivalent). Bonne connaissance du système de santé et des acteurs du Gers. Compétences[...]

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Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Recrutement urgent - Dans le cadre d'un remplacement et dans le cadre d'un Contrat adultes-relais* Propose un poste de médiateur d'actions orientation emploi h/f (dans un premier temps cdd de 11 mois / plein temps) NE REPONDEZ QUE SI VOUS ETES ELIGIBLE AU CONTRAT ADULTES RELAIS ! Si non éligible votre candidature ne sera pas retenue. *Pour bénéficier d'un contrat ADULTE-RELAIS, les conditions suivantes doivent être OBLIGATOIREMENT remplies : - avoir plus de 26 ans, - résider dans un Quartier Politique de la Ville (QPV) - être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé (et dans ce cas rompre son contrat) Missions générales - Coconcevoir, planifier et coordonner des événements liés à l'emploi et l'orientation à destination des collégiens, des demandeurs d'emploi, des bénéficiaires du RSA et des adultes en reconversion professionnelle ; - Collaborer avec des intervenants internes et externes pour assurer la qualité et la pertinence des actions ; - S'approprier les outils et supports que possèdent la structure pour la mise en place des animations ; - Assurer la logistique des événements, y compris la gestion des inscriptions, la coordination des intervenants, la préparation[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CIDFF de Meurthe-et-Moselle / Longwy exerce une mission d'intérêt général, confiée par l'Etat, dont l'objectif est de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des personnes et de promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes. Notre Association intervient dans de nombreux domaines (emploi, lutte contre les violences sexistes et sexuelles, famille) sur le territoire de Meurthe-et-Moselle nord, dans l'objectif de proposer un accompagnement pluridisciplinaire des familles. Elle est agréée Association d'Aide aux Victimes, EVARS (Etablissement Vie Affective Relationnelle et Sexuelle), Espace Rencontre pour le maintien du lien Parents - Enfants et organisme de formation. L'équipe de 19 salarié-es est composée de Psychologues cliniciennes, Juristes, Conseiller-ères en insertion socioprofessionnelle et Animatrices en insertion sociale. Dans ce cadre, nous recherchons un-e Psychologue clincien-ne pour l'exercice des missions suivantes : * Axe insertion socio-professionnelle : - Accompagner des personnes allocataires du RSA ainsi que des demandeurs d'emploi sur le nord de la Meurthe-et-Moselle (Val de Briey, Jarny, Piennes, Homécourt, Longwy...).[...]

photo Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rejoindre BGE Terres de Loire, c'est intégrer une équipe enthousiaste, énergique, créative et active au service des entrepreneurs d'aujourd'hui et de demain et du territoire Notre mission : Accompagnement et formation vers la création/reprise d'entreprise ; Sécurisation des parcours et montée en compétences des entrepreneurs ; Développement de l'emploi, création de richesses et de lien social ; Développement des territoires. Votre rôle en tant que Chef(fe) de Projet CitésLab : Repérage et sensibilisation dans les Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV) : Animation d'ateliers, événements, diffusion de la culture entrepreneuriale ; Repérage et orientation des habitants ayant une idée de projet ; Développement de partenariats locaux. Diagnostic et orientation : Identification des besoins des porteurs de projet et orientation vers les dispositifs adaptés ; Travail avec les structures d'accompagnement. Animation : Fédérer et animer la communauté d'entrepreneurs locaux ; Organisation de comités techniques et rencontres collectives. Suivi et évaluation : Assurer le suivi (traçabilité, reporting) des porteurs de projet ; Participation aux comités de pilotage. Communication[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Jacou, 34, Hérault, Occitanie

Jacou est une ville dynamique de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier. Elle est dotée d'un établissement d'accueil municipal du jeune enfant de 54 places et recrute un éducateur/une éducatrice de jeunes enfants à temps complet pour rejoindre une équipe de vingt agents. Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la directrice de la structure vos objectifs et missions seront de participer à la conception et à la mise en œuvre des projets éducatif et pédagogique. Vous coordonnerez les projets d'activités qui en découlent. Vous accompagnerez les parents dans leur rôle éducatif et vous favoriserez l'éveil et le développement des enfants sur les différents temps de la journée. Activités principales : - Avoir un rôle spécifique axé sur l'éveil, le jeu, l'animation, le développement psychomoteur et l'accompagnement de l'enfant. - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant. - Dispenser les soins nécessaires au bon développement de l'enfant, tout en respectant son rythme propre, en privilégiant une relation de qualité avec lui et en s'assurant de son bien-être. - Assurer la sécurité physique et psychique de l'enfant. - Organiser[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Mâron, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement pour congé de maternité, la commune recherche un directeur pour le service périscolaire et extrascolaire. Missions : Assurer l'encadrement d'une équipe Assurer le fonctionnement de la structure (administratif, financier et pédagogique) Encadrer, animer et planifier la vie quotidienne et les activités Être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants - Horaires de travail pendant la période scolaire : Lundi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h Mardi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h Mercredi : 7h30 - 18h30 Jeudi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h Vendredi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h - Horaires de travail pendant les vacances scolaires : Lundi : 7h30 - 18h30 Mardi : 7h30 - 18h30 [...]

photo Contremaître / Contremaîtresse fabrication en ind transform

Contremaître / Contremaîtresse fabrication en ind transform

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Animation de l'activité de son équipe Animation des différentes opérations de production (démarrage, incidents.) et participation au point maintenance afin de contribuer aux analyses de pannes Animation des chantiers d'amélioration continue sur son service (étude, proposition d'amélioration, suivi, réalisation) Suivi des indicateurs de l'atelier (temps de panne, perte.) Réalisation des échantillonnages Veille au respect des procédures : état des contrôles, enregistrements et calibrage des outils Accueil et formation des intérimaires/nouveaux embauchés (vêtements, livret d'accueil, consignes d'hygiène et de sécurité.) Réalisation du planning du personnel Développement des compétences des collaborateurs en assurant la conduite des entretiens professionnels Transmission des consignes écrites au poste suivant

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous la hiérarchie du Directeur général adjoint des services, le Chargé de mission « développement économique » oeuvre pour créer des conditions favorables à l'accueil et au développement d'entreprises en Vallées des Gaves. MISSIONS : - Accompagnement des projets d'entreprises : - Gestion des aides aux entreprises de la CCPVG (aides à l'immobilier, à la création, à la transmission-reprise. - Conseil et orientation des porteurs de projets en matière d'aides financières, de recherche de foncier et immobilier d'entreprise, de démarches administratives. - Animation de l'observatoire du commerce, en lien avec la CCI - Animation du réseau des acteurs oeuvrant en faveur du développement économique et des projets d'entreprises - Suivi des conventions avec les réseaux d'acteurs partenaires du territoire (CCI, EPYVAG, OCAS.) - Concevoir et mettre en oeuvre des outils de communication vers les entreprises du territoire - Contribution aux initiatives territoriales en matière de développement économique et d'emploi - Contribution aux démarches et projets de la CCPVG nécessitant une approche transversale (planification, plan mobilités.). COMPETENCES PROFESSIONNELLES APPRECIEES : - Très[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Manpower recrute pour son client Une enseigne innovante de commerce de proximité, accessible 24h/24, qui propose des produits ultra-frais et gourmands pour toutes les envies : salades, plats cuisinés, sushis, pokébowls, encas sucrés. Les mini-boutiques sont pensées pour offrir une expérience client fluide, moderne et savoureuse. Horaires : Du lundi au vendredi - 9h à 14h et 19h à 21h (amplitude à prévoir : 8h 21h avec coupure) Votre mission En tant que Responsable de Secteur (H/F), vous êtes le garant du bon fonctionnement opérationnel des boutiques et de l'animation de l'équipe commerciale. Vous jouez un rôle clé dans le rayonnement du concept et dans la satisfaction client. Vos responsabilités -Accueillir les clients et présenter le concept -Conseiller et guider les consommateurs dans leurs achats -Organiser des dégustations produits -Mettre en avant les offres commerciales (promotions, lancements.) -Gérer les stocks et assurer le bon merchandising -Veiller à la propreté et au bon fonctionnement de la boutique -Résoudre les éventuels problèmes techniques liés aux équipements -Participer au recrutement et à l'intégration des animateurs de vente -Élaborer[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour notre client, un(e) Animateur(ice) HSE pour accompagner nos équipes dans la mise en œuvre et l'amélioration continue de nos standards et pratiques. Missions principales : Rattaché(e) au/à la Responsable HSE, vous contribuez activement à la mise en œuvre de la politique HSE de l'entreprise. À ce titre, vos principales missions seront : Appréhender et décliner la politique HSE de l'entreprise sur le terrain. Assurer une veille réglementaire et normative en matière de santé, sécurité et environnement. Participer à la mise en conformité réglementaire et normative (ISO 45001, etc.) en lien avec les différents services. Effectuer les démarches réglementaires et de certification, ainsi que leur renouvellement auprès des autorités compétentes. Contribuer à l'identification et l'évaluation des risques professionnels et environnementaux. Élaborer, mettre en place et actualiser le système documentaire HSE (procédures, modes opératoires, instructions...). Concevoir et diffuser les supports d'information et de sensibilisation HSE. Organiser et suivre les actions de prévention des risques. Sensibiliser, former et accompagner le personnel aux bonnes pratiques[...]

photo Formateur / Formatrice commerce vente

Formateur / Formatrice commerce vente

Emploi Enseignement - Formation

Oyonnax, 12, Ain, Occitanie

Le groupe IFPA recrute un(e) Formateur(trice) H/F spécialisé(e) dans le domaine du commerce et de la vente par téléphone. Vous intervenez auprès de demandeurs d'emploi sur une action de formation Titre Professionnel « Conseiller Relation Client à Distance" sur notre site d'Oyonnax Vous concevez et animez les modules métiers conformément aux cahiers des charges et référentiel. - Utiliser les applicatifs métiers de la relation client à distance (ERP, logiciel CRM outils bureautiques), - Environnement réglementaire en relation client à distance - Organisation du travail en centres d'appels - Identification des circuits d'information et organisation du travail du superviseur - Utilisation et compréhension de l'environnement informatique du téléconseiller - Principes de droit commercial, de droit social lié au secteur d'activité - Relation commerciale et démarche prospect, marketing - Process de recrutement - Les bases du management d'équipe, à distance, management de projets - Techniques d'animation (challenge, briefing, formation) - Communication professionnelle (écrite et orale) - Techniques d'entretien à distance - Relation de service - accueil - assistance - conseil - Méthodes[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre client est un centre de formation basé à Tulle (19000). Ce centre recherche un formateur en pâtisserie expérimenté, en CDI, pour dispenser des formations aux apprentis préparant les diplômes de la filière, du CAP au BM. Le poste est à pourvoir pour Janvier 2026. Le/la titulaire du poste aura pour mission de transmettre son savoir-faire technique et ses connaissances aux apprentis, en les accompagnant dans leur parcours de formation. Vous aurez pour missions principales : Conception et animation de formations : - Élaborer et mettre en œuvre des programmes de formation en pâtisserie, en adéquation avec les référentiels et les besoins du marché ; - Préparer en amont et animer des cours théoriques et pratiques, en utilisant des méthodes pédagogiques variées et adaptées aux différents profils d'apprenants ; - Rechercher et créer des ressources et supports pédagogiques (numériques ou papiers) ; - Superviser les travaux pratiques des apprentis sur les plateaux techniques, en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Accompagnement des apprentis : - Assurer un suivi personnalisé de chaque apprenti, en évaluant régulièrement ses compétences ; - Mettre[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Description du poste : À propos du poste La Plateforme des métiers de l'autonomie de la MDEF GPS est un projet lancé et co-financé par la CNSA et piloté par les 2 CD 77 et 91. Cette Plateforme se veut être un guichet unique de coopération visant l'accompagnement des publics vers les métiers de l'autonomie, la sécurisation des parcours et des emplois. Elle a pour périmètre d'intervention les départements de la Seine et Marne et de l'Essonne. Missions Mise en œuvre du Parcours d'orientation In'SAP - Recevoir le public individuellement ou collectivement pour présenter la filière des métiers de l'autonomie, réaliser des profils de compétences (tests) et établir un diagnostic de situation pour chaque personne - Organiser, planifier et co-animer des modules d'orientation In'SAP en lien avec les professionnels qui interviennent en lien avec le référent de la personne, proposer des préconisations d'étapes de parcours adaptées au profil (actions de formation, d'orientation, d'accompagnement .) - Réaliser des entretiens individuels et leur synthèse - Assurer le suivi personnalisé du parcours des personnes - Assurer des permanences avec notre PDMA-Truck, bureau mobile itinérant[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, le(la) Chargé(e) de Développement des Actions Associatives réalise les missions suivantes : 1/ Accueil et Animation du réseau local : - Participe à l'accueil des personnes (physique et téléphonique) - Donne des informations détaillées aux adhérents - Organise les permanences du bénévole prenant en charge l'aide au dossier MDPH - Assure l'animation du groupe ACCESS 2/ Gestion de projets : - Coordonne et met en place les événementiels de la délégation (repas de Noël, forum...) - Coordonne et met en place les actions ressources de la délégation (loto, vente de brioches...) 3/ Gestion administrative : - Suivi des encaissements et réalisation caisse de fin de mois - Réalisation de diverses taches administratives (facturation adhérent, relance impayées...) 4/ Travail en équipe : - Communique, échange les informations utiles à la dynamique associative et interagit au sein de l'équipe salariées et bénévoles Profil recherché : Au-delà d'un diplôme et du domaine (éducation populaire, gestion de projets, sport adapté, développement, animation...), nous recherchons une personne attachée aux valeurs associatives, dont la polyvalence et[...]

photo Manager rayon alimentaire

Manager rayon alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Passage, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client, une enseigne de grande distribution alimentaire reconnue pour son engagement qualité et sa proximité avec les consommateurs, son futur Manager de Rayon H/F Frais. Le poste est à pourvoir dès que possible afin d'assurer une période de formation avant le départ du responsable actuel prévu fin 2025. Les missions Rattaché(e) à la direction du magasin, vous êtes responsable de l'animation, de la gestion et du développement du rayon frais. À ce titre, vos principales missions seront : Gestion commerciale et relation client Accueillir, conseiller et fidéliser les clients avec une posture commerciale exemplaire. Proposer et mettre en œuvre des animations commerciales. Assurer la bonne tenue du rayon, le suivi des prix, la mise en place des PLV/ILV et le respect de la politique tarifaire. Gestion des stocks et commandes Passer les commandes, suivre les livraisons et gérer les litiges fournisseurs. Maîtriser les stocks et organiser les inventaires. Mettre en place des actions de lutte contre la démarque inconnue et le gaspillage alimentaire. Management d'équipe Organiser, encadrer et animer une[...]

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Psychologue

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre de la politique sociale et médico-sociale de la collectivité en direction des personnes âgées, et/ou handicapées vieillissantes et de leurs aidants, vous mettez en œuvre les orientations de la Plateforme de répit et d'accompagnement des aidants du pôle accueil-aidants aidés sur le territoire Centre Mayenne. Sous l'autorité de la directrice du pôle accueil-aidants aidés, vos principales missions sont de : Contribuer au déploiement des missions de la plateforme de répit et d'accompagnement des aidants dans le respect du cahier des charges national, aux actions d'information et de soutien proposés par le pôle, Proposer des temps d'écoute individuels et animer les temps de parole « café des aidants », Participer à la conception, à l'évaluation et à la mise en œuvre des actions de bien-être, de lien social et de répit développées pour soutenir les aidants, Participer à l'accompagnement des aidants et des aidés dans leur parcours en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les acteurs concernés, et aux temps de concertations et de coordination des parcours, Animer des temps d'informations, de sensibilisation et de formation à destination des aidants[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Carvin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

- Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques * Collaborer au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure *Conduire des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif * Évaluer le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet éducatif - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux * Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille * Prendre en compte les diversité des familles dans le cadre du fonctionnement d'une structure de service public * Conduire des entretiens avec les familles - Animation et mise en œuvre des activités éducatives * Organiser et animer des ateliers éducatifs * Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelle et d'éveil * Formuler un avis sur le choix du matériel éducatif * Préparer les commandes de matériel - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien être des enfants * Analyser les besoins (affectifs, sociaux, physiques) des tous les enfants et surtout des enfants en situation de handicap * Créer et instaurer les conditions du bien être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort.) * Établir[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Cunlhat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes Ambert Livradois Forez vient de prescrire l'élaboration, en régie, d'un PLUi-H. Selon les modalités d'exécution définies dans sa charte de gouvernance, il est à présent nécessaire de renforcer l'équipe du service urbanisme et habitat par le recrutement d'un chargé de mission PLUiH Planification urbaine et géomatique. Vous êtes à l'aise avec les techniques d'ingénierie projet et les logiciels SIG ? Vous maîtrisez le droit de l'urbanisme et vos qualités d'écoute et de conseil vous caractérisent ? Ce poste peut vous correspondre ! Vos principales missions : - Rédiger le diagnostic territorial du PLUi-H - Effectuer les études urbaines et foncières sur le terrain - Réaliser les analyses cartographiques et statistiques nécessaires au diagnostic (analyse foncière et démographique, maitrise des données LOVAC, MAJIC et CITADEL en autre) - Développer l'outil cartographique comme un véritable document de stratégie foncière (étude sur la vacance, ilot à requalifier, recensement des friches, atlas des zones d'activité, etc.). - Suivi des prestataires missionnés dans le cadre de l'élaboration du PLUI-H - Préparer et animer les instances de travail du PLUi-H[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Coulon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le centre Socioculturel du Marais recrute un.e directeur.trice en CDI Association d'Éducation Populaire et agréée Centre Social par la CAF, le centre socioculturel est implanté sur les communes de Coulon et Magné au sein du parc régional du Marais Poitevin. Acteur majeur de l'Animation de la Vie Sociale, il développe un projet avec un large éventail d'activités sur les champs de la Parentalité, l'Enfance, la Jeunesse, la Solidarité, la culture et la vie quotidienne. L'équipe compte 15 salariés pour 12 Equivalent Temps Plein. Le budget annuel est de 735 000 €. Un nouveau projet social est en cours d'évaluation et de validation par la CAF, à échéance de fin 2025. Vos missions : Sous l'autorité du Conseil d'Administration et du bureau, vos principales missions s'articulent autour de : La vie associative : - Vous accompagnez la mise en œuvre du projet social en associant tous les acteurs du territoire : habitants, bénévoles, élus locaux, salariés et partenaires financiers et techniques. Vous êtes garant.e de la mise en œuvre des objectifs fixés et de l'évaluation du projet social. - Vous participez aux instances de gouvernance (Bureau, Conseil d'Administration, Assemblée[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Bellevigny, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'agent d'accompagnement petite enfance répond aux besoins fondamentaux de l'enfant et contribue à son développement affectif et intellectuel ainsi qu'à sa sociabilisation. - Accueil de l'enfant : o Identifier les besoins de l'enfant et y répondre o Accompagner l'enfant dans la réalisation de ses activités quotidiennes et dans l'apprentissage de la vie e collectivité o Réaliser les soins d'hygiène et de confort et surveiller l'état général de l'enfant o Assurer la sécurité de l'enfant - Proposer et animer des activités adaptées : o Organiser et animer des jeux, animations, sorties, activités d'éveil et d'expression en collaboration avec les autres membres de l'équipe et les partenaires extérieurs o Accompagner les enfants sur les temps de repas et de repos - Travailler en équipe : o Participer à la mise en application du projet d'établissement o Assurer une cohérence concernant l'accueil des enfants, le projet pédagogique et les pratiques des membres de l'équipe o Participer aux projets de la structure et à la dynamique d'équipe o Utiliser les outils mis à disposition, renseigner les documents (fiches d'activités, documents de traçabilité, cahier de transmissions, protocoles.) -[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Bellevigny, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'agent d'accompagnement petite enfance répond aux besoins fondamentaux de l'enfant et contribue à son développement affectif et intellectuel ainsi qu'à sa sociabilisation. - Accueil de l'enfant : o Identifier les besoins de l'enfant et y répondre o Accompagner l'enfant dans la réalisation de ses activités quotidiennes et dans l'apprentissage de la vie e collectivité o Réaliser les soins d'hygiène et de confort et surveiller l'état général de l'enfant o Assurer la sécurité de l'enfant - Proposer et animer des activités adaptées : o Organiser et animer des jeux, animations, sorties, activités d'éveil et d'expression en collaboration avec les autres membres de l'équipe et les partenaires extérieurs o Accompagner les enfants sur les temps de repas et de repos - Travailler en équipe : o Participer à la mise en application du projet d'établissement o Assurer une cohérence concernant l'accueil des enfants, le projet pédagogique et les pratiques des membres de l'équipe o Participer aux projets de la structure et à la dynamique d'équipe o Utiliser les outils mis à disposition, renseigner les documents (fiches d'activités, documents de traçabilité, cahier de transmissions, protocoles.) -[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneuriale et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Vos principales responsabilités sont : Le/la chargé(e) de relations entreprises contribue à la réussite des parcours d'insertion des bénéficiaires de l'action « Passerelle emploi 04 » (demandeurs d'emploi, allocataires du RSA, personnes en situation de handicap, jeunes) en développant et en animant un réseau d'entreprises partenaires. Il/elle facilite la mise en relation entre les publics accompagnés et les employeurs et prépare les candidats aux techniques de recherche d'emploi pour maximiser leurs chances d'intégration et de maintien dans l'emploi durable. Mission 1 : Développement et animation d'un réseau d'entreprises - Prospecter activement les entreprises locales pour identifier leurs besoins en recrutement ; - Présenter l'offre de services de la structure et valoriser le dispositif « Passerelle emploi 04 » ; - Fidéliser les partenaires entreprises et entretenir une relation de confiance ; - Organiser et animer des événements (job dating, visites d'entreprise, forums, immersions professionnelles.). Mission 2 : Accompagnement à l'insertion -[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 29 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Accompagner les porteurs de projets, entrepreneurs et instruire leurs demandes (créateur, repreneur, en développement et croissance). Mission 1 : Accompagnement individuel des entrepreneurs - Accueillir, orienter et accompagner le porteur de projet - Identifier les besoins du porteur de projet - Etablir un diagnostic sur la cohérence et la viabilité du projet - Proposer au porteur de projet une feuille de route / un plan d'action - Orienter vers les partenaires publics et privés (acteur, expert, bénévoles, banquiers, .) - Réaliser le prévisionnel avec le porteur de projet (possibilité d'externaliser avec des partenaires) - Instruire et expertiser le projet (modèle économique dans sa globalité) pour[...]

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Responsable du cadre de vie

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Responsable Régional H/F Publié le 14 octobre 2025 Localisation GUERET Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 2 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le groupe des magasins de Guéret et Châteauroux, nous recrutons un responsable[...]

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Responsable système qualité industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dampierre-les-Bois, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de produits électroniques, un Technicien Qualité H/F. Vos missions principales : Optimiser par son action la relation Client/Production et représenter l'entreprise sur les questions de qualité face au client. Garantir la qualité des productions en s'assurant et en optimisant les compétences du service qualité et les compétences du site. Créer et déployer des outils qualité. Participer et veiller à la conformité des obligations sites (audits, ISO, CCC) + Les planifier ou encourager leur planification. Animer, créer et faire vivre les outils de pilotage de la qualité- réunions, indicateurs, audits, 8D... Participer et/ou animer les réunions Groupes de travail / autres réunions qui le concerne Gérer la zone prison et en assurer l'inventaire chaque fin de mois. Tenir à jour / Innover / Présenter l'ensemble de la documentation qualité et la mettre à disposition des parties prenantes internes et externes. Respecter et garantir l'ensemble des standards et consignes de santé, hygiène, sécurité et environnement. VOS COMPETENCES : Mettre en oeuvre des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être &[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Emploi

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons notre prochain(e) éducateur(trice) aquatique : Rattaché(e) au Coordinateur(trice) aquatique ou au chef de bassin, tu seras le(la) garant(e) de l'accueil, de la sécurité, de l'enseignement et de l'animation des activités aquatiques. Tes missions seront les suivantes : - La sécurité des usagers, le respect du POSS et du règlement de service de l'établissement ; - L'animation et le développement des activités aquatiques et du savoir-nager ; - La surveillance des bassins ; - L'orientation de la clientèle à travers les différents espaces ; Tu es titulaire d'un BEEASAN ou d'un BPJEPS AAN. Le milieu aquatique est une passion et tu souhaites la transmettre par le biais d'animations d'activités aquatiques et de l'enseignement. Soucieux(se) de la sécurité des usagers, tu vérifies à ce que les normes de sécurité soient appliquées sur le site. Tu assures en parallèle la sécurité des bassins. Doté(e) d'un bon relationnel, tu veilles à ce que la clientèle passe un agréable moment et repart avec le sourire. Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Poste[...]

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Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) responsable d'exploitation H/F CDI - Guadeloupe. En tant que Responsable d'Exploitation, vous êtes la/le garant(e) de l'application du concept commercial du groupe au sein des magasins de son périmètre. Vous assurez un rôle de coordinateur opérationnel, en appui aux responsables de magasin, tant sur le plan commercial que managérial, organisationnel et réglementaire. Vous êtes en veille à la bonne exécution des standards, à la performance commerciale, à la sécurité des biens et des personnes, et à la qualité des interfaces entre les points de vente, les services internes et les prestataires externes. Un reporting régulier auprès de la Direction est attendu. Missions principales : Développement et projets magasins ·      Participer à l'élaboration et au suivi du rétroplanning des chantiers, de la construction jusqu'à l'ouverture des points de vente ·      Coordonner les projets de création, de remodeling ou de modifications des magasins ·      Suivre la mise en place des plans de vente et des implantations[...]

photo Chargé / Chargée de mission RSE

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caen, 14, Calvados, Normandie

Donnez du sens à votre métier ! Rejoignez les équipes normandes de l'association « Entreprendre pour Apprendre » ! Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un CHARGE DE MISSION (F/H) Créateur de nouvelles perspectives, l'association « Entreprendre pour Apprendre » (EPA) interconnecte l'école et l'entreprise pour s'enrichir de toutes les énergies et faire grandir ensemble tous les potentiels des jeunes. Comment ? En faisant vivre une aventure entrepreneuriale collective qui donne à chacun le pouvoir de faire grandir ses idées et sa personnalité. Les missions d'EPA : - Donner à chaque jeune la possibilité de s'épanouir à son niveau, de développer sa créativité et de saisir les opportunités. - Entreprendre pour Apprendre Normandie connecte les jeunes et accompagne les encadrants et les mentors afin qu'ils puissent faire émerger leurs projets de Mini-Entreprise®. - Encourager « l'Idée », ambitieuse ou fragile. C'est en osant que nous apprenons. - C'est au travers d'expériences collectives telle que la Mini-Entreprise que chacun pourra se révéler personnellement. Au sein d'une équipe de 4 salariés, et en collaboration étroite avec des coordinateurs régionaux, vos[...]

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Responsable de magasin de proximité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châtillon-sur-Seine, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

cResponsable de Magasin - Beauté (H/F) Châtillon-sur-Seine (21) Prise de poste : Immédiate ________________________________________ Votre mission : Manager dans l'âme, vous êtes responsable de la performance de votre boutique et de l'animation d'une équipe de 3 personnes. Vous êtes le moteur du développement commercial et de la satisfaction client. Vos principales missions : - Animation commerciale et développement des ventes - Gestion et motivation de votre équipe - Suivi des indicateurs de performance - Fidélisation et satisfaction client - Organisation et gestion du point de vente (stocks, plannings, merchandising...) - Veille concurrentielle locale ________________________________________ Profil recherché : - Expérience de 5 ans minimum en tant que Responsable de magasin, idéalement dans la parfumerie ou la cosmétique - Manager bienveillant(e) et exigeant(e), vous savez motiver une équipe vers la réussite - Autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats - Excellente présentation et sens du service client - Réactif(ve), dynamique et polyvalent(e) ________________________________________ Organiser l'accueil de la clientèle - Organiser la mise en place d'opérations commerciales[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que Conseiller Numérique, vous irez à la rencontre, vous accompagnerez les habitants dans l'appropriation des outils digitaux et participerez activement à réduire la fracture numérique. Votre rôle sera essentiel pour recréer du lien social et offrir à chacun la possibilité d'accéder à ses droits et aux opportunités offertes par le digital. Les missions attendues par le conseiller numérique sont les suivantes : - Accompagner les usagers vers l'autonomie numérique : o Prise en main d'un ordinateur, tablette ou smartphone o Navigation Internet, e-mails, gestion d'espaces personnels o Utilisation des services en ligne (CAF, impôts, ANTS, France Travail, etc.) - Travail de back-office : o Préparer les contenus d'animation o Imaginer de nouveaux ateliers o Assurer le reporting et réaliser des bilans - Informer, orienter et relayer : o Rencontres de partenaires afin de pouvoir orienter les publics, participer à des actions communes o Collaborer avec les partenaires sociaux et institutionnels - Assurer une médiation de proximité: o Aller à la rencontre des habitants o Accompagner les seniors à domicile o[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aigle, 61, Orne, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, est depuis plus de 40 ans un acteur majeur de la formation dans les secteurs sanitaire, social, médico-social et des services à la personne. Avec plus de 400 thèmes de formation proposés et un réseau de plus de 1 200 formateur(trice)s à l'échelle nationale, IRFA Formation intervient sur tous ces secteurs d'activités pour permettre l'acquisition ou l'actualisation de compétences dans une démarche de professionnalisation des publics formés. Nous recrutons un(e) formateur(trice) en Insertion Professionnelle afin de soutenir des personnes en difficultés pour trouver ou retrouver un emploi sur notre site de l'Aigle (61) Poste à pourvoir en CDD à temps partiel (50%) du 07/11/2025 au 20/03/2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez les apprenants dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé[...]

photo Coach sportif en salle

Coach sportif en salle

Emploi

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Keepcool s'efforce au quotidien d'accueillir et de guider ses adhérents dans une ambiance bienveillante et motivante. Dans le cadre du développement de notre activité sur MONT-SAINT-AIGNAN (76), nous recherchons des hommes et des femmes motivé.es par un poste de coach-animateur.trice sportif.ve polyvalent.e de salle pour notre club. Travaillant sous l'autorité d'un responsable d'exploitation, vous aurez en charge les activités sportive et commerciale d'un centre Keepcool et de ses adhérents, et notamment : - Vous réalisez des bilans de forme physique et des orientations de travail, - Vous conseillez et accompagnerez les adhérents dans leur pratique pour les aider à atteindre leurs objectifs, - Vous pourvoyez à la gestion et l'animation sportive des adhérents - Vous assurez la propreté et le confort du Centre et du parc machines en effectuant leur entretien au quotidien - Vous pilotez le bon fonctionnement des installations et assurez la relation avec les prestataires du réseau, - Vous serez le garant de la qualité de service de votre club - Vous accueillez et allez au-devant des prospects et réalisez la vente des abonnements en salle et en dehors, - Vous garantissez un accueil[...]

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Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Emploi Coiffure - esthétique

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions principales Véritable binôme du RM, le responsable adjoint(e) participe au développement du C.A, à l'animation humaine et à l'optimisation des indicateurs commerciaux de son magasin. Il ou elle est en charge de : - Relayer l'ensemble des actions entreprises par le Responsable, - Veiller à la bonne application des consignes et décisions prises par le manager et le DR, - Animer l'équipe du magasin au quotidien dans ses tâches de : vente, conseil et merchandising. Diplômé(e) d'un Bac +2 et disposant d'une expérience réussie dans le domaine de la mode, bijouterie, ou parfumerie, vous justifiez d'une expérience en animation d'équipe. Autonomie, rigueur, sens du service client et esprit d'équipe sont vos atouts majeurs pour nous rejoindre et mener à bien vos mission.

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'essentiel du poste : Type de contrat et ETP : CDI à temps plein Prise de poste : début janvier 2025 au plus tard Expérience : débutant accepté Localisation et déplacements : Montélimar, Crest et déplacements ponctuels en Drôme Salaire mensuel minimum : selon grille C2N2 de la Convention Collective du 15 mars 1966 - 3144 € brut mensuel. L'établissement qui recrute : Les CAMSP de Montélimar et Crest sont rattachés au Secteur Enfance de l'APAJH Drôme ; ils accompagnent près de 90 enfants en file active. Ils sont polyvalents et s'adressent aux enfants rencontrant des difficultés dans leur développement moteur, sensoriel, mental, quelle qu'en soit l'origine, de la naissance jusqu'à 6 ans. L'action des CAMSP est fondée sur 5 orientations principales : - Le dépistage, et l'accompagnement précoce des enfants dès la naissance, - La prévention et la réduction de l'aggravation des troubles et/ou handicaps - L'approche globale de l'enfant, par une action à la fois médicale, paramédicale, éducative et sociale, en y associant les familles et les partenaires - Le soutien et la guidance auprès des familles - Des missions ressources dans le travail de lien avec les partenaires Les[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association le Lien Horizon Danses, un poste de médiateur école quartier, adulte- relais, dispositif soutenu et encadré par l'Etat (ANCT) CONDITIONS DE RECRUTEMENT -Être âgé(e) d'au moins 27 ans -Être sans emploi ou bénéficier d'un Parcours Emplois Compétences sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat. Résider dans une zone urbaine sensible ou, à titre dérogatoire, dans un autre quartier prioritaire de la politique de la ville. MISSIONS: Référent de l'accompagnement scolaire primaire/collège et lycée (coordinateur CLAS) : -En charge de la mise en œuvre des actions du CLAS, du bilan, des conventions avec les écoles, et du dossier de demande de subvention. -Référent lors des réunions du comité départemental CLAS ou de toute réunion en lien avec le CLAS. -Développer le lien entre les écoles, le collège et leur environnement (quartier, associations, etc.). -Assister aux réunions de rentrée des écoles et du collège du territoire d'intervention. -Rencontrer les référents des collèges, lycées et écoles. -Coordonner les bénévoles, vacataires et volontaires en service civique intervenant dans le cadre du CLAS. -Accompagner les parents lors des réunions d'équipes éducatives. -Prolonger[...]

photo Ingénieur / Ingénieure agro-environnement

Ingénieur / Ingénieure agro-environnement

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La Chambre d'agriculture du Lot, établissement public, recrute un(e) conseiller(ère) en gestion quantitative de l'eau. Au sein du Pôle « Environnement et Végétal » (15 agents), la personne recrutée aura pour mission de : VOS MISSIONS : → Conduire une étude sur le recensement et l'optimisation des plans d'eau à usage d'irrigation sur le département du Lot - Connaissance des enjeux de la gestion de l'eau pour l'agriculture - Réalisation d'une base de données des propriétaires de plan d'eau (noms, coordonnées, localisation lac, surface, volume, ..) - Préparation et animation de réunions (information propriétaire, communauté des communes, .) - Réalisation d'enquêtes terrain (description technique des plans d'eau, description de leur gestion, ..) - Réalisation de la synthèse des enquêtes et bilan - Réalisation de diagnostics d'optimisation de plans d'eau CONDITIONS D'EMPLOI : - Permis B obligatoire - déplacements sur le département, au moyen d'une flotte de véhicules partagés - Contrat à durée déterminée de 12 mois - Rémunération selon la grille en vigueur de la Chambred'Agriculture du Lot et en fonction de l'expérience - Poste basé à Cahors (Lot - 46) - Formation et tutorat[...]

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Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du Responsable du Pôle Maîtrise d'ouvrage de la Direction des Cycles de l'Eau, vous aurez pour principales missions : -Piloter et animer le programme de déraccordement des eaux pluviales à destination des particuliers oOrganisation et animation de réunions publiques oRecensement des volontaires et réalisation des études de faisabilité oSuivi des dossiers clients (devis, factures) et des marchés publics (travaux de déraccordement) oGestion des subventions versées par l'Agence de l'Eau oGestion des doléances -Mettre en oeuvre le programme de déraccordement des eaux pluviales du domaine public oContribuer à l'élaboration et la mise à jour du programme pluriannuel de travaux de déraccordement des voiries oPrioriser et budgéter les opérations au regard des conclusions de l'étude du potentiel de déraccordement des eaux pluviales de la CAH oMettre en oeuvre le programme de travaux (passation de marchés, suivi d'exécution des travaux) -Accompagner les porteurs de projet dans la gestion des eaux pluviales oPromouvoir la gestion à la parcelle des eaux pluviales auprès des services et des acteurs privés du territoire (bailleurs sociaux, industriels, artisans) oConseiller[...]

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Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le/la chargé(e) de médiation culturelle et numérique participe au développement des actions culturelles en sensibilisant les publics jeunes aux différents projets portés par la ville et en proposant un accompagnement dans le cadre des ateliers pédagogiques. Sous la responsabilité du responsable des affaires culturelles, vous exercerez les missions suivantes : MICRO-FOLIE - Assurer la promotion et l'animation du dispositif Micro-Folie, à la fois sur la structure fixe du Majestic et via la Micro-Folie itinérante dans les structures situées dans le QPV ; - Assurer la diffusion de l'offre auprès des différents publics ; - Participer à l'élaboration de la programmation de la micro-Folie en lien avec la responsable et avec les partenaires (EN, petite enfance, structures jeunesses et sociales) ; - Assurer l'accueil du public, des conférences et des artistes ; - Accueillir les usagers et sensibiliser les publics jeunes aux activités culturelles ; - Préparer et assurer des médiations d'histoire de l'art auprès des publics ; - Participer à la conception et à l'animation de cycles d'ateliers de pratiques culturelles ; - Rédiger et transmettre des documents pour la communication[...]

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi

Trégueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Mission principale Création de poste pour une expérimentation d'un an. Intégré(e) à l'association Cap Autonomie 22 et en lien avec les acteurs territoriaux, le/la chargé(e) de mission aura pour rôle de renforcer l'attractivité des métiers du médico-social et du sanitaire dans les Côtes d'Armor. Dans le cadre d'une expérimentation financée sur la thématique sanitaire, il/elle développera des actions spécifiques en direction des métiers de la santé (ambulatoire et hospitalier), tout en conservant une approche transversale qui valorise également l'ensemble des métiers de l'autonomie. ________________________________________ Missions détaillées - Développer une stratégie de valorisation des métiers du soin et de l'accompagnement, en cohérence avec les outils déjà créés et les actions de la référente parcours : o Valoriser les métiers du sanitaire et du médico-social (aide-soignant, infirmier, médecin, chirurgien-dentiste, kinésithérapeute, éducateur spécialisé, etc.) auprès du grand public et des jeunes. o Animer et mettre en œuvre les actions de communication (présentations, interventions en établissements scolaires, forums, salons). - Mettre en avant les dispositifs[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Le poste : Votre Agence Proman Guadeloupe recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'immobilier : Un Assistant administratif & commercial H/F Vous serez en charge de la gestion des devis, du suivi administratif des contrats et de l'animation sur les réseaux sociaux. Ensemble, nous assurons un service réactif et clé en main, de la gestion des espaces à la réalisation des campagnes publicitaires. Niveau Gestion Commerciale -Prospecter de nouveaux clients jusqu'à l'obtention du bon pour accord sur le devis -Prospecter de nouveaux clients pour étoffer la base de données clients -Démarcher le portefeuille client existant -Mettre à jour régulièrement le fichier de prospection ; -Alimenter le fichier de prospection à partir des informations reçues de Média Conseil ou autres sources -Administrer les créations des prospects sur le logiciel EBP gestion commerciale -Traiter les mises à jour des fiches clients et prospects sur le logiciel EBP gestion commerciale -Mettre à jour le listing clients/prospects pour l'envoi des offres commerciales -S'assurer de la formalité des adresses mails des destinataires et faire la mise à jour si besoin -Etablir les devis pour les[...]

photo Chef / Cheffe des ventes

Chef / Cheffe des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Port, 97, La Réunion, -1

Bamyrex est reconnue pour son engagement fort afin d'assurer le développement, la promotion et la communication des marques dont elle assure la commercialisation. Notre mission est simple : stimuler la croissance et l'excellence de nos partenaires en grande distribution en les plaçant au cœur de nos efforts quotidiens. Chez Bamyrex, l'innovation est notre moteur. Nous sommes constamment à la recherche de talents qui partagent notre passion pour l'exploration de nouvelles idées et la recherche de solutions créatives. De formation BAC +3 minimum et ayant une première expérience en grande distribution, vous souhaitez évoluer dans une structure où la rigueur, l'initiative et le dynamisme sont favorisés dans un constant esprit d'équipe. Sous la responsabilité du Directeur Commercial, votre rôle de Chef des Ventes (H/F) est de superviser, animer, fédérer votre équipe de six commerciaux autour d'un objectif de développement du chiffre d'affaires et de définir et mettre en œuvre la Politique Commerciale au sein de votre secteur d'activité. Vos missions principales s'articulent autour de trois axes : - Management : Fixer des objectifs quantitatifs et qualitatifs et définir des[...]

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Chargé(e) d'affaires réglementaires qualité ind. cosmétique

Emploi Recherche

Saint-Viance, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

SILAB développe, fabrique et commercialise auprès des grands noms de l'industrie cosmétique et dermo-cosmétique mondiale des ingrédients actifs naturels, brevetés, à l'efficacité et l'innocuité démontrées, pour sublimer la beauté des peaux saines (département SILAB Cosmetics) et prendre soin des peaux fragilisées (département SILAB Softcare). SILAB Cosmetics commercialise plus d'une centaine d'actifs cosmétiques d'origine naturelle reconnus sur le marché mondial de la beauté pour leur haut niveau d'innovation scientifique. Garant de la promotion technique et marketing des actifs SILAB, le département Commercial assure le suivi de la relation client au quotidien, s'impliquant dans les projets de ses partenaires, et mettant à disposition toutes les informations utiles à propos des produits et du savoir-faire de l'entreprise. Vous participerez activement à notre croissance en développant notre chiffre d'affaires auprès d'un portefeuille de clients composé d'industriels cosmétiques et dermo-cosmétiques, sur un périmètre France et international. Intégré-e au département Commercial sur un poste sédentaire, vous participerez au développement de notre[...]

Ressources supplémentaires